Auszubildende zur/zum Bürokauffrau/Bürokaufmann
Die Stadt Dormagen mit rund 63 000 Einwohnern, große kreisangehörige Stadt des Rhein-Kreises Neuss, sucht zum 01.08.2012
- Auszubildende zur/zum Bürokauffrau/Bürokaufmann
Die dreijährige Ausbildung teilt sich sowohl in fachpraktische Ausbildungsabschnitte in verschiedenen Fach-/ Servicebereichen der Stadtverwaltung als auch in theoretische Ausbildungsabschnitte.
Die praktische Ausbildung wird in sechs bis acht Ausbildungsabschnitten von ca. je 4 Monaten in den verschiedenen Fach- und Servicebereichen durchgeführt. Während eines solchen Praktikumsabschnitts sollen die Verwaltungspraxis näher gebracht und die erforderlichen Kenntnisse für die selbständige Bearbeitung eines Aufgabengebietes gemäß der Ausbildungsverordnung zur/zum Bürokauffrau/mann vermittelt werden.
Der theoretische Unterricht findet am Berufsbildungszentrum Neuss, Weingartstr. 59-61, 41464 Neuss statt. Die Prüfungen werden vor der Industrie- und Handelskammer abgelegt.
Es wird erwartet, dass die Bewerber/innen folgende Voraussetzungen erfüllen:
- Mindestens guter Hauptschulabschluss Typ A, besser Fachoberschulreife
Vor der Einstellung müssen die Bewerber/innen erfolgreich an einem Auswahlverfahren teilnehmen.
Die Stadt Dormagen verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Mann und Frau. Bewerbungen von Frauen sind erwünscht. Die Personalauswahl wird unter Beachtung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW vorgenommen. Es existiert ein Frauenförderplan. Schwerbehinderte werden nach dem Schwerbehindertengesetz bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderte werden nach dem Schwerbehindertengesetz bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Telefonische Auskünfte erteilt Martin Cremer vom Personalmanagement unter 02133/257-216.
Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen senden Sie bitte bis zum 24.08.2011 an:
Stadt Dormagen
Service Zentrale Dienste/Personalmanagement
Paul-Wierich-Platz 2
41539 Dormagen
Sollte der/die Bewerber/in zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht volljährig sein, wird darum gebeten, der Bewerbung eine Einverständniserklärung der/des gesetzlichen Vertreter/s beizulegen.